Varios ejecutivos han dejado la compañía tras las denuncias. La empresa habría tenido constancia de al menos 50 agresiones que ignoraron.Yves Guillemot, máximo responsable de Ubisoft, ha admitido en un comunicado público que en la compañía se han dado múltiples casos de acoso sexual y abuso a trabajadores, de los cuales la empresa tenía constancia de una buena parte de ellos a través de las quejas comunicadas por los empleados al departamento de recursos humanos.La Libération saca a la luz una política de recursos humanos que protegía a los agresoresSin embargo, parece que -como es habitual en las áreas de recursos humanos de las empresas- es el corporativos de dicho departamento se centró en proteger a la empresa, enterrar los casos e ignorar el bienestar de los trabajadores: según el prestigioso Le Libération la compañía tenía constancia expresa de al menos 50 casos de agresiones sexuales y no hizo nada.De hecho, según el diario francés, el comportamiento se toleraba si los responsables ofrecían resultados a la compañía y estiman que hasta el doble de agresiones podrían haberse producido sin haber sido denunciadas en su momento.Yves Guillemot responde"En mi último mensaje presenté una serie de inicativas que nos están ayudando a seguir un buen camino mientras empezamos una serie de cambios significativos dentro de Ubisoft", ha explicado el ejecutivo."También me comprometí a vigilar toda nuestra organización, a todos los niveles...